4月21日，中国连锁经营协会（CCFA）校企合作工作委员会2026年工作会议在浙江商业职业技术学院召开。会议总结了协会“校企委”2025年工作情况，部署了2026年工作计划，并围绕AI数字化人才培养、校企合作经验分享、商科人才培养模式等议题展开深入研讨。我校商学院副院长邱云应邀参会并作经验交流。
邱云以《现代学徒制视角下商科人才培养探索与实践》为题，分享了现代物流管理高水平专业群校企双元育人的实践经验。他介绍，专业群立足行业企业需求与人才培养规律，依托行业协会、龙头企业资源，通过校企协同遴选培养主体、锚定培养目标、搭建培养体系、创设育人环境、制定培养方案与标准，推行“3天在校、2天在企”的工学交替现代学徒制实岗育人模式，着力培育兼具行业认同感与企业归属感、就业能力与持续发展能力俱佳的“双感双能”经理人。
会上，深圳职业技术大学管理学院副院长杨叶飞、瑞幸咖啡（杭州）有限公司人力资源总监刘钰、上海商学院零售系主任吕洁等行企代表分别就AI数字化应用人才培养、企业储备店长专项计划、商贸零售本科人才培养等主题进行交流分享。与会代表一致认为，发挥“行企校”三方优势作用，深化产教融合是培养适应行业升级、企业发展的高素质商科人才的关键举措。
本次会议还举行了委员调整仪式和新一届主任委员交接仪式，家家悦集团股份有限公司人力资源总监毕美云担任新一届主任委员。邱云表示，通过本次会议，进一步了解了行业企业数字化转型趋势和AI时代商科人才培养前沿动态，学习了兄弟院校产教融合的先进经验。下一步，学院将持续深化产教融合，推进商科专业数字化转型与关键要素改革，提升专业建设内涵，培养更多高素质商科高技能人才，为现代服务业高质量发展提供有力支撑。
